9月28日，平罗县快递行业工会联合会组织各会员单位召开了以“保岗位、保收入、保稳定”为主题的2021年度行业工资集体协商会议。

　　 职工方与企业方14名代表就企业职工工资水平、工龄工资、休息休假、劳动保护、奖金、津贴、补贴、福利待遇等关系到职工切身利益的内容进行协商。经过协商，在计件工资不得低于0.8元/件、工龄工资满一年起不得低于50元/月，休息休假不得少于4天/月方面达成了一致意见。同时对全县快递行业派件员、小件员、仓管员等岗位奖金、津贴以及冬季增加保暖用品等劳动保护方面进行了协商，进一步保障了新就业形态劳动者的切身利益，有利地促进了企业与职工劳动关系和谐稳定健康发展。

　　 此次通过工资集体协商让行业职工切实享受到企业发展成果，保障整个快递行业从业人员工资水平能够与企业效益相适应，同时统一了同一地区、同一产业的工资标准，有效避免行业内的无序竞争和企业员工的流失，促进劳动关系的和谐稳定。同时也显示快递行业工资集体协商是加强新就业形态劳动者权益保障的一项重要措施，也是推动学党史办实事服务职工的一项具体举措。